El gremio docente definirá esta tarde qué resolución eleva a la Conadu, para aceptar o rechazar el ofrecimiento del Gobierno. Qué pasa con el paro anunciado para la semana que viene.
A raíz del ofrecimiento del Gobierno nacional, de un aumento salarial superior al 21%, Adum lanzó una consulta entre sus afiliados y afiliadas para definir si aceptan o no la propuesta oficial. Desde el gremio que nuclea a los y las docentes universitarias consideraron que esta instancia «es producto de la lucha» del sector.
A través de un comunicado interno, el sindicato que conduce Abigail Araujo señaló que, luego de meses con paros, marchas y distintas medidas de fuerza, el Ejecutivo comenzó a definir cómo prevé afrontar el cumplimiento de la norma.
“Gracias a la lucha de la comunidad universitaria y luego de muchas medidas encabezadas por la docencia organizada hemos logrado que el gobierno nacional empiece a decir cómo va a pagar la Ley de Financiamiento Universitario”, expresó ADUM.
La propuesta oficial fue presentada en reuniones con el Consejo Interuniversitario Nacional (CIN) y será tratada en la paritaria de este miércoles 10 de junio.
Según detalló ADUM, el Gobierno propuso un incremento del 21,33% en los salarios de junio, calculado sobre el básico de mayo de 2026, y con incorporación al medio aguinaldo correspondiente a ese mes.
También ofreció elevar en el mismo porcentaje el valor de la Garantía Salarial Docente, que pasaría a $1.497.941,97 para dedicación exclusiva, $748.970,98 para dedicación semiexclusiva y $374.485,49 para dedicación simple, en todos los casos en bruto. Además, la propuesta incluye un 3% adicional en octubre, calculado sobre el básico de septiembre de 2026.
Otro de los puntos es el compromiso de volver a convocar a paritaria en un plazo máximo de tres meses, con el objetivo de recomponer salarios en función del IPC y seguir discutiendo la pérdida acumulada durante 2024. En ese mismo sentido, se estableció que la periodicidad de las convocatorias paritarias no podrá exceder los tres meses calendario.
Para definir qué hacer, no sólo con la propuesta salarial sino con el paro docente anunciado para la semana que viene, Adum habilitó un formulario de consulta que podrá responderse hasta las 15. Con esos resultados en mano, la Mesa Ejecutiva y el Cuerpo de Delegadas y Delegados, junto a los afiliados que deseen participar, analizarán en el transcurso de la tarde los pasos a seguir. Aclararon que en ningún caso, una eventual aceptación de la oferta no implicaría desistir de las demandas judiciales ya presentadas.
“Con la convicción intacta de seguir la pelea por la plena aplicación de la Ley de Financiamiento Universitario interpretamos esta instancia como una victoria de nuestro sector en el reconocimiento de nuestro derecho a la negociación colectiva”, señalaron. Y concluyeron con una certeza: «Luchar sirve”.
